Koszyk jest pusty
Pomiary natężenia oświetlenia na stanowiskach pracy
600,00 zł _z Vat
Oferujemy usługi w zakresie przeprowadzenia pomiarów natężenia oświetlenia elektrycznego na stanowiskach pracy zgodnie z wytycznymi normy: PN-EN 12464-1:2012. Światło i oświetlenie. Oświetlenie miejsc pracy. Część 1: Miejsca pracy we wnętrzach.
Obowiązek przeprowadzania pomiarów wynika z: § 26 ust. 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, i brzmi on : ? Niezależnie od oświetlenia dziennego w pomieszczeniach pracy należy zapewnić oświetlenie elektryczne o parametrach zgodnych z Polskimi Normami?
Opis
POMIARY NATĘŻENIA OŚWIETLENIA NA STANOWISKACH PRACY

Oferujemy usługi w zakresie przeprowadzenia pomiarów natężenia oświetlenia elektrycznego na stanowiskach pracy zgodnie z wytycznymi normy:
PN-EN 12464-1:2012. Światło i oświetlenie. Oświetlenie miejsc pracy. Część 1: Miejsca pracy we wnętrzach.
Pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki pracy. Zgodnie z art. 207 par. 2 ustawy Kodeks pracy, musi on chronić zdrowie i życie pracowników przez zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy przy odpowiednim wykorzystaniu osiągnięć nauki i techniki.
Oświetlenie jest czynnikiem uciążliwym
Pracodawca powinien przeprowadzić pomiary natężenia oświetlenia elektrycznego na stanowiskach pracy. W ten sposób, zgodnie z par. 26 ust. 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (dalej jako: rozporządzenie), będzie mógł potwierdzić, że pracownikom zostało zapewnione oświetlenie elektryczne o parametrach zgodnych z Polskimi Normami. Pomiary powinny zostać wykonane ponownie, jeśli doszło do zmiany lub modernizacji źródła światła elektrycznego albo poprzednie pomiary wykazały, że oświetlenie nie było wystarczające. Przepisy bhp nie określają częstotliwości przeprowadzania pomiarów natężenia oświetlenia elektrycznego. Nie jest ono zaliczane do czynników szkodliwych, tylko do czynników uciążliwych. Nie stosuje się więc do niego przepisów rozporządzenia Ministra Zdrowia z 2 lutego 2011 r. w sprawie badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy.
W praktyce powinno się przeprowadzać pomiary co 5 lat.
Obowiązek przeprowadzania pomiarów wynika z: § 26 ust. 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy i brzmi on : niezależnie od oświetlenia dziennego w pomieszczeniach pracy należy zapewnić oświetlenie elektryczne o parametrach zgodnych z Polskimi Normami.
Brak wywiązania się z obowiązku, może równać się karze nawet do 30.000 zł, nałożonej przez instytucje kontrolne. Nieodpowiednie oświetlenie miejsc pracy powoduje: pogorszenie koncentracji, samopoczucia, zmęczenie narządu wzroku, ogólne obniżenie wydajności pracy oraz podwyższa ryzyko powstania wypadku, poprzez zagrożenie olśnienia lub efektu stroboskopowego.
Nie warto czekać! Zleć już dziś pomiary i zwiększ efektywność pracy swoich pracowników!
-
Korzyść 1Zrealizowany obowiązek – brak kar.
-
Korzyść 2Zdrowe warunki pracy równa się mniejsza ilość absencji pracowniczej.
-
Korzyść 3Większa efektywność pracownicza.
FILMY
Pomiar przed wymianą oświetlenia na stanowisku biurowym. Minimalne wymagana 500 lux.
Pomiar po wymianie oświetlenia.
Wymagania normy spełnione.
NARZĘDZIA PRACY ZGODNE Z WYMAGANIAMI - CERTYFIKACJA


JAK ZAMÓWIĆ
Uzupełnij powyższe pole, wprowadź dane lokalizacji i proponowany termin. Po zaksięgowaniu transakcji skontaktujemy się z tobą w celu realizacji zamówienia. Jeśli potrzebujesz wcześniej faktury - skontaktuj się z nami e-mailowo.
DARMOWE MATERIAŁY PIP
ZAUFALI NAM














Potrzebujesz pomocy w BHP?
Opieka BHP dla twojej firmu

Przysypanie pracownika w wykopie

Badania lekarskie i 78 mln kary

Wypadek śmiertelny na torach

Więcej czasu na uaktualnienie badań okresowych pracowników
Jak opracować skierowanie na badania lekarskie
Informacje dodatkowe
Protokół/dokumentacja | Po realizacji |
---|
Rafał Dec –
Pomiary natężenia oświetlenia wykonany przez Pana Bartłomieja wykonane zostały na bardzo wysokim poziomie. Zlecenie zostało wykonane bardzo dokładnie, starannie, terminowo i w bardzo krótkim czasie.
Kasia Szczepanik –
Bardzo miła, fachowa obsługa. Dużym atutem są elastyczne godziny pracy, przez co możliwe było wykonanie pomiarów natężenia oświetlenia na stanowiskach pracy w nietypowych godzinach. Polecam.
Jacek –
Pomiary oświetlenia elektrycznego wykonywałem w 2023 r. Pan Niziołek wykonał je sprawnie i jestem zadowolony.